Ochrona pracy to zespół środków mających na celu zapobieganie, zapobieganie wypadkom związanym z naruszeniem wymagań bezpieczeństwa bezpośrednio w miejscu pracy. Ochrona pracy jest poważnym kompleksem społeczno-kulturowym w przedsiębiorstwie, który pozwala nie tylko zredukować urazy przemysłowe, ale także pozwala menedżerom przedsiębiorstw myśleć o racjonalizacji produkcji jako całości. Jednym z wydarzeń, które pozwolą Ci zwrócić uwagę na problemy ochrony pracy, jest dzień ochrony pracy.
Instrukcje
Krok 1
Dzień imprezy nie powinien pokrywać się z dniem świątecznym lub weekendowym, kiedy większość pracowników i pracowników odpoczywa po dniach roboczych. Ale jednocześnie niemożliwe jest zorganizowanie tego wydarzenia w poniedziałek / wtorek, kiedy pracownik dopiero wkracza w workflow. Zatem dni, które można poświęcić na BHP, powinny być w czwartek lub środę.
Krok 2
Organizacja dnia BHP może przybierać różne formy. Może to być również forma wykładu/seminarium, na którym specjalista ds. bezpieczeństwa pracy układa „program edukacyjny” dotyczący zagadnień bezpieczeństwa w miejscu pracy, a sami pracownicy mogą podzielić się swoim doświadczeniem i wiedzą, które mogą być przydatne dla reszty siła robocza.
W takie dni całkiem możliwe jest zaproszenie specjalistów ochrony pracy z innych organizacji, których profil jest związany z tym przedsiębiorstwem. Tak odbywa się wymiana doświadczeń.
Krok 3
Podczas Dnia Bezpieczeństwa Pracy szczególne miejsce można by poświęcić praktycznym ćwiczeniom z używania środków ochrony indywidualnej przed skutkami szkodliwych czynników, które mają miejsce podczas procesu produkcyjnego lub mogą wystąpić w sytuacji awaryjnej. Są to maski przeciwgazowe, respiratory, gaśnice, kombinezony ochronne i inne przedmioty, których specyfika bezpośrednio zależy od profilu przedsiębiorstwa.
